Impact sur les vacances annuelles

Congé de maternité ou de paternité

Un congé de maternité ou de paternité ne réduit pas la durée des vacances annuelles. La personne salariée a droit à une indemnité qui équivaut, selon la durée de son service continu, à deux ou trois fois la moyenne hebdomadaire du salaire brut gagné durant l’année de référence.

L’indemnité de vacances annuelles

L’indemnité de vacances annuelles ne doit pas être inférieure ni excéder l’indemnité à laquelle la personne salariée aurait eu droit si elle n’avait pas été en congé de maternité ou de paternité.

Congé parental

Aucune indemnité de vacances annuelles n’est cumulée pendant le congé parental.